ハリマビステムの求人

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ハリマビステムの求人

ハリマビステムは1961年10月6日に設立され事業内容としてはマネジメントシステム・ライフサイクルマネジメント・建物診断・省エネルギー診断・対策コンサルティーション業務・不動産業務・マンション管理業務を行うビルマネジメント業務と、清掃管理業務・設備運転管理監視業務・設備保守点検・工事営繕業務・環境衛生管理業務・警備保安業・ホテル客室整備業務・電話交換及び受付案内などのビルメンテナンスサービス業務です。また総合ビルマネジメント企業としてPFI事業や指定管理者業務の他に、プロパティマネジメント・環境や省エネルギーの診断及び対策や海外進出などさまざまな事業展開も行っています。

ハリマビステムの求人ですが2015年3月に大学や、大学院を卒業見込みの方の新卒採用の募集を行っています。職種は総合職としてマネージャーと、技術系総合職として設備エンジニアです。採用対象は文系及び理系の大学生と大学院生ですが、特に理系の機械系・電気系・電子系は積極採用の対象です。さまざまな事柄に興味を持ち吸収していけるバイタリティに溢れ素直な方や、自分の意見をしっかり持ち自ら行動を起こしていける方や、現状に満足せずに絶えず高い目標を目指していける方が求められています。

給与は大学卒及び大学院卒のマネージャーの場合で月給22万2000円で、設備エンジニアの場合で月給22万2000円です。諸手当はマネージャーが業務営業手当として3万5000円が支給され、設備エンジニアは資格に応じて技術手当が支給されます。昇給は年1回でボーナスは年2回支給され、2012年度の実績ですがマネージャーは平均3ヶ月で設備エンジニアは平均2.8カ月でした。主な勤務地は埼玉・千葉・東京・神奈川で、勤務時間は8時45分〜17時30分で週休2日制です。休暇は有給休暇の他に年末年始や慶弔休暇などがあり、保険は健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険などが完備されています。

福利厚生は保養所・独身寮・財形貯蓄・社員持株会・慶弔関係・交通費全額支給で、教育制度としては新入社員入社時研修や新入社員フォローアップ研修や資格取得サポートなどがあります。またハリマビステムは常に新しいことにチャレンジするという企業風土で、入社時の集中的な研修の他にも1年目のフォローアップ研修や2年次や3年次での研修や、管理職研修など職務や階級に応じた様々な研修によって社員の成長をバックアップする体制が取られています。

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